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招商银行一年4415名员工被要求退薪 银行员工到手的绩效工资，或许会被追回！随着“年报季”的到来，招商银行（SH600036，股价32.30元，市值8146亿元）、天津银行（HK01578，股价1.780港元，市值108.06亿港元）、威海银行（HK09677，股价2.800港元，市值167.44亿港元）等多家银行在年报中披露了向员工“反向追薪”的数据，引起业内热议。 报告期内，招商银行执行绩效薪酬追索扣回的员工有4415人，追索扣回绩效薪酬总金额4329万元。这一数字较2022年的5824万元有所下降，但被追索人数增幅较大。两年间，招商银行累计追索回的绩效薪酬超过1亿元，显示出该行在绩效薪酬管理上的严格态度和执行力。 年报显示，截至2023年末，招商银行共有员工11.65万人，这意味着，有3.78%的员工被执行了绩效薪酬追索扣回，人均被追索扣回9805.21元。 天津银行也在2023年度业绩公告中披露了向员工“追薪”的数据。2023年，该行绩效薪酬延期支付1.66亿元，追索扣回金额174万元。 截至2023年末，威海银行高级管理层及对风险有重要影响岗位上的员工共774人，固定薪酬共计9668万元，考核前标准可变薪酬为2.144亿元，考核后实际可变薪酬为1.497亿元，其中延期支付7964万元。根据业务风险情况，2023年度该行绩效薪酬追索扣回27.28万元。 “反向追薪”的背后是“绩效薪酬追索扣回机制”在发挥作用。“这一机制是银行薪酬激励约束的重要组成部分，一定程度上可以约束银行高管和关键责任人，强化风险管理和内部控制，促进银行稳健经营。”某接近监管部门人士表示。 日本突发！日元跌至34年低点 周三（3月27日）亚洲时段，日元汇率一度跌至1美元兑151.97日元，刷新了去年10月录得的151.95低位，创34年来的最低水平。 年初至今，日元对美元已累跌超7%，势将录得年线“四连贬”，增加了市场对政府采取干预措施的押注。 日内早些时候，日本财务大臣铃木俊一警告称，在日元下跌后，日本政府正以高度的紧迫感密切关注市场走势，必要时会在汇率问题上采取大胆行动。据媒体报道，日本财务省、央行和金融厅为此紧急举行了会议。 会后，日本财务省财政官神田真人表示，日元的走势正受到密切且紧急的关注。他指出，最近两周内日元波动幅度高达4%，这已经不是温和的变化。神田透露，如果外汇市场的发展对日本经济造成影响，央行将通过货币政策措施做出回应。 分析师认为，铃木的言论和日元走势已表明未来干预的可能性较高。澳大利亚联邦银行在一份报告中写道，“干预的可能性更大了，美元/日元在短期内再次大幅走高可能会成为催化剂。” 美国银行全球研究报告称，干预确实是一个务实的选项，但这可能无法解决长期担忧，“由于日元下跌是结构性资本外流以及美-日利差扩大的综合结果，不仅仅是投机造成的，因此，外汇干预并不能从根本上解决问题。” 上周，日本央行解除了包括负利率和YCC在内的大规模货币宽松政策，虽然这已经是“历史性的一步”，但紧缩程度远无法与累计加息525个基点的美联储相提并论。决议当天，行长植田和男还表示该行将维持宽松的货币环境。 一般来说，利率较高的货币更容易被买入，而利率较低的货币更容易被卖出。以低利率的日元筹措资金、买入高利率货币的“套利交易”正在导致日元贬值。 LPL Financial首席全球策略师Quincy Krosby表示，长期以来，日本政府一直担心对冲基金利用日元进行套利交易，他们通常会发出口头警告，告诉市场“我们可能会介入并挫败你们在货币市场的野心”。 目前，大多数交易员认为1美元兑152日元可能是日本当局入市干预的触发点。 腾讯裁员10%到30%？最新回应 3月27日，有网友在职场内容社区发布消息称，据相关员工内部消息，某大厂开始裁员，裁员比例10%到30%。该消息中点名的PCG、CSIG事业群，均为腾讯公司下属事业群。 腾讯多位知情人士回应称，该消息为假消息。 （微信公众号“财智头条”综合自上海证券报、证券时报、澎湃新闻、第一财经等） 编辑：袁凯 校对：风华 审核：龚紫陌 |
